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勤學(xué)培訓(xùn)網(wǎng) 領(lǐng)導(dǎo)力培訓(xùn) 北京領(lǐng)導(dǎo)力培訓(xùn) 北京企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)力研修班

北京企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)力研修班

課程價格:
¥ 詢價
授課方式:
面授
上課時段:
白天班 晚班 周末班 周六班 周日班 全日制 寒暑假 靈活安排
上課校區(qū):
招生對象:
企業(yè)高管、中高級管理人員
課程目標(biāo):
培養(yǎng)學(xué)員的團(tuán)隊建設(shè)能力和決策能力
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195人看過 收藏 更新時間 :2025-09-23 18:07:06
課程詳情 授課機(jī)構(gòu) 教學(xué)點 同類課程 學(xué)員評論 相關(guān)知識
領(lǐng)導(dǎo)力培訓(xùn)
領(lǐng)導(dǎo)要保持靈活性和適應(yīng)性。在快速變化的時代,領(lǐng)導(dǎo)需要具備快速適應(yīng)新環(huán)境和新情況的能力。要關(guān)注市場和行業(yè)的動態(tài)變化,及時調(diào)整自己的戰(zhàn)略和計劃。同時,也要鼓勵團(tuán)隊成員保持靈活性和創(chuàng)新精神,共同應(yīng)對各種挑戰(zhàn)和機(jī)遇。
北京名課堂領(lǐng)導(dǎo)力培訓(xùn)

  • 領(lǐng)導(dǎo)力培訓(xùn)
  • 課程項目 培訓(xùn)詳情
    緒言,管理者的角色認(rèn)知 管理者在企業(yè)中的現(xiàn)狀是什么?管理者面對的挑戰(zhàn);站在管理者的角色思考問題;管理場景,領(lǐng)導(dǎo)的推薦
    共享團(tuán)隊目標(biāo)的領(lǐng)航 目標(biāo)管理的三個層次;目標(biāo)管理的真正含義;團(tuán)隊目標(biāo)如何量化;團(tuán)隊目標(biāo)如何分解;實戰(zhàn)演練,員工抱怨目標(biāo)過高怎么辦
    有效指導(dǎo),塑造優(yōu)勢團(tuán)隊 管理者的指導(dǎo)障礙與解除;培養(yǎng)員工的方式與步驟;如何有效的安排工作;如何做好員工授權(quán)工作
    點燃激情,為團(tuán)隊加滿油 激勵員工的因素;激勵員工的五大方法;影響激勵效果的三大管理動作
    情境領(lǐng)導(dǎo),發(fā)揮員工優(yōu)勢 如何根據(jù)員工不同的工作特點去安排工作;員工的四種準(zhǔn)備度;管理者可以實施的兩種管理行為;對應(yīng)員工不同準(zhǔn)備度的不同的領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格;管理場景,沮喪的改變
    合理掌控,建立團(tuán)隊規(guī)則 控制的目的是什么?三種不同的控制系統(tǒng);控制過程的四個步驟;強(qiáng)化理論的應(yīng)用
    和諧人際,重視溝通價值 溝通策略——把話說得更有建設(shè)性;建設(shè)性溝通的基本原則與定位;建設(shè)性溝通的5個要訣;如何有效的與上司溝通;平級沖突問題的溝通協(xié)商技巧

還在為這些問題煩惱嗎?

領(lǐng)導(dǎo)力與管理的區(qū)別是什么?

如何培養(yǎng)個人的領(lǐng)導(dǎo)力?

領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)具備哪些核心素質(zhì)?

如何建立有效的領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格?

如何處理團(tuán)隊內(nèi)部的沖突?

如何激勵員工以提高工作效率?

學(xué)習(xí)問題

領(lǐng)導(dǎo)力的重要性

領(lǐng)導(dǎo)力有助于推動組織目標(biāo)的實現(xiàn)。領(lǐng)導(dǎo)有能力確定并推動團(tuán)隊實現(xiàn)具體的目標(biāo),從而達(dá)成組織的整體目標(biāo)。他們通過有效的決策和解決問題的能力,為團(tuán)隊提供明確的方向和策略,力求團(tuán)隊在遇到困難時能夠迅速應(yīng)對并取得成功。
領(lǐng)導(dǎo)力還有助于促進(jìn)組織的長期發(fā)展。好的領(lǐng)導(dǎo)能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊不斷學(xué)習(xí)和成長,提升團(tuán)隊的整體素質(zhì)和能力。他們關(guān)注未來趨勢,為組織制定長遠(yuǎn)的發(fā)展規(guī)劃,確保組織能夠持續(xù)適應(yīng)市場的變化并保持競爭力。

若論教育,我們是專業(yè)的

教學(xué)特色
教學(xué)特色
案例研討
案例研討是一種基于實際案例的學(xué)習(xí)方法,學(xué)員們需要分析和討論真實的或模擬的案例,以加深對課程內(nèi)容的理解。
師資力量
一個經(jīng)驗豐富、專業(yè)性強(qiáng)的教師團(tuán)隊護(hù)航,能夠根據(jù)學(xué)生的需求和水平進(jìn)行個性化的教學(xué),幫助學(xué)生解決實際問題。

怎么選領(lǐng)導(dǎo)力培訓(xùn)機(jī)構(gòu)?
分析課程內(nèi)容與教學(xué)方法:深入了解培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的課程設(shè)置,確保課程內(nèi)容符合您的需求,并涵蓋您想要學(xué)習(xí)的領(lǐng)導(dǎo)力知識和技能。了解機(jī)構(gòu)采用的教學(xué)方法,如案例研究、角色扮演、小組討論等,確保這些方法能夠有效提升您的領(lǐng)導(dǎo)力。
了解機(jī)構(gòu)的聲譽(yù)與口碑:查閱在線評價、學(xué)員反饋等信息,了解培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的聲譽(yù)和口碑。可以向身邊的朋友、同事或行業(yè)內(nèi)的老師咨詢,了解他們對某個培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的看法和評價。

北京名課堂實力老師介紹

王曉慧
王曉慧
教授科目:領(lǐng)導(dǎo)力培訓(xùn),企業(yè)內(nèi)訓(xùn)

老師介紹:王曉慧女士畢業(yè)于山西師范大學(xué)教育專業(yè),北京理工大學(xué)企業(yè)運(yùn)營管理專業(yè)管理學(xué)碩士。 培訓(xùn)過程靈活,輕松幽默,培訓(xùn)形式多樣。 注重與學(xué)員的互動與交流,運(yùn)用案例探討,有效引導(dǎo)學(xué)員思考,啟發(fā)思維!

課程背景

北京企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)力研修班是我們專門為企業(yè)管理人員打造的一門提高領(lǐng)導(dǎo)力的實踐課程。我們深知在當(dāng)今競爭激烈的商業(yè)環(huán)境中,優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)力是企業(yè)成功的關(guān)鍵所在。因此,我們精心策劃了這門研修班,旨在幫助企業(yè)決策者提升自己的管理水平,引領(lǐng)團(tuán)隊走向成功。

課程特色

1、靈活多樣的教學(xué)方式,包括案例分析、角色扮演等,使學(xué)員可以更好地理論聯(lián)系實踐。

2、優(yōu)質(zhì)的師資力量,由業(yè)界專業(yè)講師和企業(yè)高管組成的授課團(tuán)隊,為學(xué)員提供全面的指導(dǎo)。

課程目標(biāo)

1、提升企業(yè)決策者的管理技能和領(lǐng)導(dǎo)力水平。

2、培養(yǎng)學(xué)員的團(tuán)隊建設(shè)能力和決策能力。

3、激發(fā)學(xué)員的領(lǐng)導(dǎo)潛力,幫助他們成為優(yōu)秀的決策者。

學(xué)習(xí)對象

1、企業(yè)高管、中高級管理人員。

2、有一定管理經(jīng)驗或希望提升自身領(lǐng)導(dǎo)力的專業(yè)人士。

課程內(nèi)容

1、領(lǐng)導(dǎo)力概念及要素分析。

2、團(tuán)隊建設(shè)與管理。

3、決策與執(zhí)行力提升。

4、危機(jī)處理與危機(jī)公關(guān)。

5、情緒管理與溝通技巧。

師資力量

我們的授課團(tuán)隊由業(yè)內(nèi)專業(yè)講師和企業(yè)高管組成,擁有豐富的實戰(zhàn)經(jīng)驗和專業(yè)知識,能夠為學(xué)員提供全面的指導(dǎo)和培訓(xùn)。

教學(xué)質(zhì)量

我們注重教學(xué)質(zhì)量,采用小班授課的方式,師生互動緊密,確保每位學(xué)員都能夠得到充分的指導(dǎo)和幫助。

服務(wù)水平

我們提供個性化的服務(wù),為學(xué)員量身定制學(xué)習(xí)計劃,確保他們能夠在短時間內(nèi)獲得較大的收獲。

學(xué)習(xí)時長

學(xué)習(xí)時長為3個月至半年。

收費(fèi)范圍

收費(fèi)范圍為幾萬至幾十萬元不等。

學(xué)習(xí)收獲

通過參加我們的研修班,學(xué)員將能夠提升自己的領(lǐng)導(dǎo)力水平,掌握先進(jìn)的管理理念和方法,為企業(yè)發(fā)展注入新的活力。

總結(jié)

以上信息僅供參考,實際情況以到校咨詢?yōu)闇?zhǔn)。可聯(lián)系在線客服,預(yù)約免費(fèi)體驗課。希望我們的研修班能夠幫助更多企業(yè)決策者實現(xiàn)自身的職業(yè)目標(biāo),共同推動企業(yè)的發(fā)展和壯大。

授課機(jī)構(gòu)

進(jìn)主頁
名課堂

名課堂

4.8分
認(rèn)證 2 年

成立:2014年

培訓(xùn)項目:企業(yè)內(nèi)訓(xùn)課程、領(lǐng)導(dǎo)力培訓(xùn)

教學(xué)點

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