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課程詳情授課機構(gòu) 教學點同類課程學員評論相關知識

人力資源管理（Human Resource Management，簡稱HRM），人事管理的升級，是指在經(jīng)濟學與人本思想指導下，通過招聘、甄選、培訓、報酬等管理形式對組織內(nèi)外相關人力資源進行有效運用，滿足組織當前及未來發(fā)展的需要，保證組織目標實現(xiàn)與成員發(fā)展的最大化的一系列活動的總稱，它是預測組織人力資源需求并作出人力需求計劃、招聘選擇人員并進行有效組織、考核績效支付報酬并進行有效激勵、結(jié)合組織與個人需要進行有效開發(fā)以便實現(xiàn)最優(yōu)組織績效的全過程，也是公司一個重要的職位。

該課程適合哪些人學習

想從事或有志于從事人力資源管理工作

自身想要轉(zhuǎn)行從事人事相關工作的人群

人力資源相關專業(yè)或非人力資源管理專業(yè)在校生

人力資源簡介

人力資源是人的價值意義的內(nèi)在貯存與外在表現(xiàn)，它是同人的生命力密不可分的，是同人的尊嚴與權(quán)益相聯(lián)系的。不可剝奪性主要表現(xiàn)為一是不能壓取，不能騙取，不能奪取；二是一切不科學的辦法都將造成人力資源的浪費；三是一切不正當?shù)氖侄味紝砣肆Y源的破壞；四是尊重、支持、滿足人的需要是發(fā)揮人力資源作用的較佳方法。因此，不能剝奪，只能在任用中通過良好的管理與開發(fā)讓其自覺運用與發(fā)揮。

蘇州德方教育人力資源管理課程

課程介紹

人力資源管理課程培養(yǎng)具備管理、法律及人力資源管理等方面的知識和能力，能在事業(yè)單位及政府部門從事人力資源管理以及教學，科研方面工作的工商管理學科專門人才。

學習內(nèi)容

人力資源管理師基礎知識的學習、六大模塊知識分塊講解、考前總復習、模擬考試并講解、提前了解考試題型、流程、考試重點難點講解、考前密訓、題庫15套。

若論教育，我們更專業(yè)

1 配班主任

每班確保一個班主任，通過嚴格有效的過程管理確保學生的出勤率和上課質(zhì)量，協(xié)助任課老師解決學生在學習過程中碰到的各類問題。

2 教研團隊

蘇州德方教育嚴格篩選，全職教研團隊，市場需求導向，細致貼心的輔導模式確保了教研質(zhì)量，配備課程開發(fā)小組。

3 課余生活

在保證提升學生對未來的把握和認知前提下，德方教育實行“職業(yè)規(guī)劃+班會課+校內(nèi)活動”的模式，豐富學生課余生活。

為什么學人力資源管理

人力資源師證書是一個工作技能的憑證，目前我們國家對于人力資源管理師的崗位、尤其是高級人力資源管理師的需求還是非常大的。雖然近幾年有些學校都開設了人力資源專業(yè)，但是仍舊不能滿足社會的需求。據(jù)調(diào)查發(fā)現(xiàn)，中國企業(yè)目前對人力資源管理師的需求高達500多萬，單單北上廣這些大城市的需求就高達上百萬。目前參加人力資源管理師培訓的人數(shù)才僅僅有幾萬人，這些人數(shù)遠遠不能滿足社會的需求。經(jīng)過專門培訓的人才，已經(jīng)成為各個行業(yè)重點追求的對象。

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你真正了解多少

蘇州德方培訓管理有限公司成立于2019年7月，致力于職業(yè)技能教育的發(fā)展，主要開設課程版塊有：成人學歷提升、會計培訓、計算機電腦辦公培訓、平面設計培訓、室內(nèi)設計培訓、ui設計培訓、影視后期培訓及職業(yè)資格類培訓，自成立以來，德方教育始終以陪伴式教學為辦學理念，為客戶創(chuàng)造強有力的競爭力，為員工創(chuàng)造發(fā)展為己任，為企業(yè)及社會創(chuàng)造價值為使命，立志做職業(yè)教育行業(yè)領跑者!