總是在重要場合發言時,心跳加速、詞不達意、大腦一片空白……讓聽眾等待,讓合作伙伴失望,讓自己尷尬
上臺演講時不知如何烘托氣氛,觀眾的反應不是走神,就是看手機。沒有掌聲,也沒有注意力,讓自己尷尬不已。
講很多,卻啰啰嗦嗦,前言不搭后語,讓聽眾云里霧里,不知所以。給人一種生拉亂扯的感覺,講話效果不佳。
講話沒有說服力,說了一堆,仍無法打動客戶,一不小心說錯話,讓到手的合作再遇波折,苦惱不已。
組織領導者團隊建設秘訣;如何建立積極自我形象;靈活的溝通技巧-社交手腕管理口才的準備;杰出管理者的心理調適情緒準備;管理者有效表達。
1會議主題的選擇;會議的開場白設計;管理者會議開始結尾的技巧;如何引用例子-組織思維邏輯;說服利器聲音語調運用;達成組織目標的管理秘訣。
2應對現場失誤;應對刁難者-討論策略;應對冷場和抗拒;如何分析團隊成員的狀態;使管理口才更深入人心;人才培訓方案制定;巧用提問吸引聽眾。
3如何引用例子;演講的語調;精彩演講的秘訣;四個效應創造和諧氣氛;管理者個人風格氣質養成;;管理方案計劃的的技巧與方法。
4成為更有氣場,更具魅力的領導者
成為能夠通過演說銷售與招商的行銷高手
提升自身魅力與核心競爭力
幅提升個人及企業影響力
結交人脈,牽手業內一流平臺,拓展職業邊界
前臺
活動
教室
門面
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