心理學家認為，人們自己心里的想法會對個體行為產生影響，即積極的思考方式對產生好的結果有促進作用。比如，當你深信自己“我還能進步，我應該取得更大的成績”時，工作中會自然流露出積極進取的一面，當你努力爭取了，往往會導致好的結果。反之，當一個人被負面的情緒籠罩時，經常會消極怠工甚至在工作中出現紕漏。

同樣地閱歷和處境，為什么別人可以游刃有余，而自己總是止步不前呢？研究人員調查發現，職場中有一種人，他們認為無論什么事情都有它相應的規則或標準，所有的事情都可以被客觀的量化，就想精密的度量儀器來評定它的優劣。而有別人并不在乎這些,當別人打破這種“規則”時，這種人會為了維護、捍衛這種“規則”而孤軍奮戰。

動作產生情緒，情緒可以從“呼吸、部表情、肢體動作等”表現出來；穩重的人狀態調整能力很強，即他很會調整“呼吸、部表情、肢體動作等”，焦點轉換原理、頭腦次感元的調整、攝象原理使得人們靜如止水、泰山崩于前而不驚的處事態度。

把不論好壞的結果輕描淡寫，重新輕裝上陣，攻占下一據點！加上持之以恒的信念追求和心理調整的方法，讓你升華到不在乎結果如何，都以初學者心態，認真學習前進的境界，常年累計，你干燥的海綿越來越飽和，到時你想沒重量都難。

信念是在“人們在價值觀的探索”中摸索出來的定理，既然是定理那也說明不可隨意被更改。這定理有偏差， 那如何轉換我們的信念就顯得很重要了。信念也是一份堅持不解的執著，就是這份執著，讓你走過荊棘、踏過沙漠卻不感路途上的寂寞。

消除神經鏈帶來負面影響，增加神經鏈積極反映，方法與原則決定你對自己的定位和要求，你的價值感調整的更明確，目標使命更清晰。成功就是你的前進的動力，動力使你注重狀態調整和以終為始的心態調整，讓你的心理素質之路越走越遠。