口才,不是耍嘴皮子的功夫 而是領導者投射的心靈;
角色扮演
模擬訓練
專家點評
口傳心授
真實演繹
實戰情境
領袖心法
學員互評
速讀也就是快速的朗讀,目的是鍛煉口齒伶俐,語音準確,吐字清晰。方法:一般開始朗讀的時候速度較慢,逐次加快,一次比一次讀得快,最后達到你所能達到的最快速度。
一是要背,二還要求誦。這種訓練的目的有兩個:一是培養記憶能力,二是培養口頭表達能力,鍛煉我們的口才。誦是對表達能力的一種訓練。這里的誦也就是我們常說的朗誦。
練聲也就是練嗓子,練氣:俗話說練聲先練氣,氣息是人體發聲的動力,就像汽車上的發動機一樣,它是發聲的基礎。吸氣:吸氣要深,整個胸部要撐開,盡量把更多的氣吸進去。
把你看到的景、事、物、人用描述性的語言表達出來。描述法可以說是比以上的幾種訓練法更進了一步。描述法訓練的主要目的就在于訓練你的語言組織能力和語言的條理邏輯性。
口才,不是耍嘴皮子的功夫 而是領導者投射的心靈;
口才,不僅僅是唇舌的運動 而是領導者智能的反應;
口才,不完全是技巧的運用 而是領導者必備的顯能
如何激發領導人和團隊的情緒力量?
如何激發領導人和團隊的夢想力量?
如何激發領導人和團隊的相信力量?
如何激發領導人和團隊的思維力量?
如何激發領導人和團隊的行動力量?
如何找到領導者的使命與核心價值?
《領導力口才》將讓你系統地提升領導人必備的七大力量,讓你成為氣場強大的領導。《領導力口才》將帶你擺脫領導人的迷茫,管理者的忙累,幫你實現管理者向領導人轉變。
《領導力口才》在讓你在掌握領導心法的同時,也學會一個領導人應如何發言,做到大氣得體,游刃有余,凝聚人心。《領導力口才》學會如何吸引和并用好能力比你強的下屬。
《領導力口才》讓你學會教練式領導方法,喚醒組織的潛能,激活下屬創造力與自動自發的向心力。《領導力口才》讓你成為一個有狀態、有活力、有結果,有影響力的領導人。
建立了更強大的信念,信念是一個人強大的力量,領導人作為團隊的核心,必須具備強大的信念才能領導團隊邁向成功,領導力口才教會了你如何建立自身的強大信念和自信心。
認清自我的力量,通向成功的道路充滿了各種障礙,但最大的障礙是自己,是不相信自己,不相信自己能做到!《領導力口才》幫助你認清了自己的潛能,不再懷疑自己的能力。
學會了領導的藝術,領導人不僅要有做事的能力,更需要通過自己的語言來領導團隊,能夠把自己的精神傳遞給每一個成員,《領導力口才》讓我學會如何運用語言的力量!
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